La excepción al principio de proporcionalidad en el devengo de vacaciones en supuestos de despidos declarados nulos en sentencia judicial: de la doctrina del TCT a la del TJUE
La excepción al principio de proporcionalidad en el devengo de vacaciones en supuestos de despidos declarados nulos en sentencia judicial: de la jurisprudencia del TCT a la del TJUE. En el trabajo se comprueba cómo hace ya décadas, en el seno del TCT, ya se aplicaron criterios interpretativos muy re...
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| Tipo de documento: | artigo |
| Data de publicação: | 2025 |
| País: | España |
| Recursos: | Universidad Complutense de Madrid (UCM) |
| Repositório: | Docta Complutense |
| Idioma: | espanhol |
| OAI Identifier: | oai:docta.ucm.es:20.500.14352/129090 |
| Acesso em linha: | https://hdl.handle.net/20.500.14352/129090 |
| Access Level: | Acceso aberto |
| Palavra-chave: | 349.2 Vacaciones proporcionalidad en el devengo despidos nulidad compensación económica Derecho laboral 56 Ciencias Jurídicas y Derecho |
| Resumo: | La excepción al principio de proporcionalidad en el devengo de vacaciones en supuestos de despidos declarados nulos en sentencia judicial: de la jurisprudencia del TCT a la del TJUE. En el trabajo se comprueba cómo hace ya décadas, en el seno del TCT, ya se aplicaron criterios interpretativos muy recientes a propósito de determinadas resoluciones en el Tribunal de Luxemburgo, con el consiguiente giro interpretativo en la jurisprudencia interna y en la doctrina judicial. |
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