Responsabilidad Social Empresarial del sector florícola y su impacto en el desarrollo del cantón Pedro Moncayo parroquia Tabacundo
El objetivo de este trabajo de investigación es evaluar la dimensión social, concretamente la Responsabilidad Social Empresarial (RSE), de las empresas florícolas de Tabacundo, y de modo particular sus prácticas informativas y su aporte al desarrollo local comunitario. Con la investigación de campo...
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| Tipo de recurso: | tesis de maestría |
| Estado: | Versión publicada |
| Fecha de publicación: | 2017 |
| País: | Ecuador |
| Institución: | Universidad Técnica Particular de Loja |
| Repositorio: | Repositorio Universidad Técnica Particular de Loja |
| Idioma: | español |
| OAI Identifier: | oai:dspace.utpl.edu.ec:20.500.11962/20977 |
| Acceso en línea: | http://dspace.utpl.edu.ec/handle/20.500.11962/20977 |
| Access Level: | acceso abierto |
| Palabra clave: | Responsabilidad Social florícola desarrollo calidad de vida Tabacundo |
| Sumario: | El objetivo de este trabajo de investigación es evaluar la dimensión social, concretamente la Responsabilidad Social Empresarial (RSE), de las empresas florícolas de Tabacundo, y de modo particular sus prácticas informativas y su aporte al desarrollo local comunitario. Con la investigación de campo realizada, mediante la aplicación de encuestas y entrevistas, para conocer el apoyo social que brinda el sector, se pudo documentar que las empresas no desarrollan sus actividades bajo un enfoque de responsabilidad social, debido a que únicamente piensan en costos altos, inversión, réditos económicos, etc. Por lo tanto, al implementar la propuesta basada en un modelo de RSE acorde a la realidad del sector florícola estudiado, se espera que las empresas de dicho sector, obtengan una herramienta estratégica muy importante, la cual podría no solo que ayudar a impulsar el desarrollo de las empresas como tal, generando mayores utilidades, sino también a elevar la calidad de vida de los involucrados en la producción y comercialización de flores; tomando en cuenta que, la administración y gerencia actual demanda mejorar las condiciones de los trabajadores y de la sociedad. |
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