Síndrome de Burnout: un estudio comparativo en profesionales de enfermería de tipo C

Introducción: El síndrome de burnout constituye un problema relevante de salud en los profesionales sanitarios, particularmente en el personal de enfermería de atención primaria, debido a la exposición continua a altas demandas asistenciales, sobrecarga laboral y presión organizacional. Objetivo: de...

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Detalhes bibliográficos
Autor: Tipan Paladines, Ruth Stefany
Formato: artículo
Estado:Versión publicada
Fecha de publicación:2025
País:Ecuador
Recursos:Universidad Técnica de Machala
Repositorio:Repositorio Universidad Técnica de Machala
OAI Identifier:oai:repositorio.utmachala.edu.ec:48000/26107
Acesso em linha:https://repositorio.utmachala.edu.ec/handle/48000/26107
Access Level:acceso abierto
Palavra-chave:ESTRÉS LABORAL
SÍNDROME DE AGOTAMIENTO PROFESIONAL
PROFESIONALES DE LA SALUD.
Descrição
Resumo:Introducción: El síndrome de burnout constituye un problema relevante de salud en los profesionales sanitarios, particularmente en el personal de enfermería de atención primaria, debido a la exposición continua a altas demandas asistenciales, sobrecarga laboral y presión organizacional. Objetivo: determinar la relación del síndrome de burnout en los profesionales de salud en los centros de salud tipo C, Machala, 2025.Metodología:Estudiocuantitativo, no experimental, transversal, descriptivo y correlacional. La muestra conformada por 212 profesionales de la salud de tres centros de salud tipo C Machala, seleccionados mediante muestreo no probabilístico por conveniencia. La recolección de datos se efectuó mediante el Inventario de Burnout de Maslach (MBI), con adecuada consistencia interna (α = 0,86). El análisis incluyó estadística descriptiva, prueba de normalidad de Shapiro-Wilk y correlaciones mediante el coeficiente Rho de Spearman (p < 0,05).Resultados: La población conformada por mujeres (50,9%), con predominio del grupo etario de 41 a 50 años (29,2%) y profesionales de enfermería (47,6%). Se identificaron niveles altos de agotamiento emocional en los centros de salud, con porcentajes de 97,4% en Velasco Ibarra, 97,0% en El Paraíso y 97,1% en Brisas del Mar. La despersonalización también presentó niveles elevados, alcanzando el 97,0% en El Paraíso, 96,1% en Velasco Ibarra y 94,1% en Brisas del Mar. En cuanto a la realización personal, predominó el nivel bajo, especialmente en El Paraíso (56,7%) y Brisas del Mar (54,4%). Se observaron correlaciones significativas entre el burnout global y el agotamiento emocional (ρ hasta 0,665; p < 0,001), la despersonalización (ρ hasta 0,562; p < 0,001) y una relación inversa con la realización personal (ρ hasta −0,663; p < 0,001).Conclusión: Los resultados evidencian una elevada prevalencia del síndrome de burnout en los profesionales de la salud de los centros tipo C de Machala, con predominio del agotamiento emocional, alta despersonalización y baja realización personal.

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